COLORI E VALORI
“Le menti più pure e più pensose sono quelle che amano i colori.”
J. Ruskin
Siamo una realtà imprenditoriale in continua evoluzione, costantemente proiettata alle nuove sfide future seppur radicata su solidi valori.
Così come i colori primari permettono la creazione di infinite tinte, così i nostri valori aziendali sono le fondamenta della nostra quotidianità operativa, dei nostri progetti e delle nostre idee.
Passione, creatività, dinamicità, responsabilità, qualità, artigianalità, lavoro di squadra e sviluppo sono i valori della Verindplast.
PRODOTTI E SERVIZI DI QUALITA’
La qualità è una prerogativa per la nostra azienda. Siamo certificati ISO 9001:2015, effettuiamo controlli completi e costanti sia in fase di avvio progetto che durante la mass production.
L’ente qualità può avvalersi di un laboratorio interno dotato di camera per test corrosione, camera per test umidostatici, cabina controllo colore e di tutta la strumentazione per verifica dei pacchetti verniciati.
Nell’ultimo biennio abbiamo investito ulteriormente in qualità, implementando isole di lavoro strutturate secondo logica Poka-yoke e con dotazioni tecnologiche che assistono l’operatore in ogni fase di lavorazione.
“Trattiamo bene la terra su cui viviamo: essa non ci è stata donata dai nostri padri, ma ci è stata prestata dai nostri figli”.
Proverbio Masai
Seguiamo un modello di business basato sul rispetto e la salvaguardia dell’ecosistema globale, minimizzando il consumo di risorse energetiche, ottimizzando l’uso di materiali e formando il nostro team sulle tematiche ambientali.
Siamo certificati ISO 14001:2015, disponiamo di 2 post-combustori per l’abbattimento delle emissioni inquinanti in aria, investiamo in tecnologie a ridotto impatto ambientale ed entro il 2023 installeremo due impianti fotovoltaici.
L’alto livello di attenzione alle tematiche ambientali è affiancato da una meticolosa attività per assicurare elevati standard di sicurezza e migliorare costantemente le condizioni di lavoro del team.
Consapevoli del nostro ruolo sociale, dal 2021 abbiamo intrapreso azioni mirate al perseguimento dei 17 obiettivi di sostenibilità dell’Agenda 2030.
Investimenti in welfare aziendale, azioni a tutela economica e sociale del personale, donazioni ad istituti di formazione, sostegno ad associazioni di supporto per soggetti affetti da disabilità, azioni ed eventi a tutela della donna e contro ogni forma di discriminazione, ricerca e selezione di attrezzature e prodotti a ridotto consumo energetico ed impatto ambientale.
Il ruolo sociale dell’azienda viene ribadito anche nel codice etico aziendale, entrato a far parte dei nostri principi strategici ed operativi dell’azienda e del suo personale.
“L’uguaglianza è una necessità vitale dell’animo umano.
A tutti gli esseri umani bisogna dare la stessa quantità di rispetto e di attenzione, perché il rispetto non ha misura”.
(Simone Weil)
Da sempre attenti al tema dell’uguaglianza e fattivamente promotori di politiche inclusive ed anti-discriminatorie, siamo attualmente impegnati nell’ottenimento della Certificazione di Parità di Genere (UNI/PdR 125:2022), strumento utile al raggiungimento dell’obiettivo n.5 dell’Agenda 2030, relativo all’uguaglianza di genere e l’autodeterminazione di tutte le donne e ragazze.
Ai fini di un’informazione diffusa circa il contributo della Verindplast alla realizzazione di questo grande obiettivo sociale ed aziendale, si pubblica di seguito la Politica per la Parità di Genere, la quale sigilla l’impegno dell’Azienda alla valorizzazione di una cultura inclusiva ed alla formalizzazione di specifiche politiche volte all’attivazione di processi di sviluppo dell’empowerment femminile.
